第25章(2 / 2)

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  CEO看看大家,大家礼貌地问候他,他两手插兜,笑着打圆场,“好了好了,都去干活儿吧。章澈,咱们到我办公室去。”
  虽然是自己的朋友,也是自己的老板,此时犟着不走继续骂人,那就是谁的面子也不给了——又不是犯了罪,无须如此。
  后来她和祁越说过这件事,祁越笑说你们两个的关系还是很好的,说在她的环境里,从来上下级一对一说话、不带本子和笔是绝对不行的,“何况埋头写字还可以隐藏自己的表情”,不然没法直视领导的时候怎么办。
  她和CEO之间当然没有这样的必要,他们不但一向平视对方,而且基本做到了绝大部分时候有话直说。这是默契,这是信任,也有好有坏。坏就坏在,有时候章澈很讨厌CEO的脾气。
  “你怎么对他这样。”两人刚落座,CEO刚从桌下的冰箱里给她掏出一瓶果汁,这该死的话就冒出来了,从一个长得帅气、面庞干净、丝毫不油腻的人嘴里,说出一句爹味浓浓的话。
  性别平等一点,也不能说爹味太浓,毕竟有些妈妈也是这样的。
  “对年轻人,不要这么凶嘛,多大个事,李元都和我说了。”CEO道,“没什么大不了,十——十几万来着?”
  “十二万,正常来说。”
  “十二万嘛!咱们的营收是完全可以覆盖的,失之东隅收之桑榆,再说了——”
  “我不是气钱,我也知道咱们的营收今年完成没问题,我压根不想去申请这笔钱的!我是气他这种工作效率,这种工作方法,大大咧咧脑子里不装事,一点责任感没有!”
  难道在学校里也这样么!考好考坏,学习成绩都是老师应该担心的事,他就管坐在那里傻乐?
  “年轻人,刚刚进入职场,哪有不犯错的?不是什么大错,又不是发票开错,账做错,系统底层代码搭建错,标书写错,没造成影响,可以更正,别上心了,也不要气自己,是不是?”
  堵不如疏,但很多时候男人安慰女人就是不懂这个道理,完全不共情。虽然反过来想想,男人需要女人共情的时候,女人也未必共情。
  “再说了,把你气坏了,谁赔我一个你去?”
  喂!现在明明是我要把自己气坏!谢谢!我赔你一个我,细想怎么是我亏!
  她理解CEO的用心,当然也知道团队的稳定融洽的必要,她也承认这一刻要不是CEO进来她会有点下不了台,她也不想去追溯今天自己为什么这么生气,是失眠、是经前综合征还是更遥远的什么深刻的原因,她此刻只觉得四壁都是水泥墙面,很堵。 ↑返回顶部↑

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