限时心动 第3节（1 / 4）
那是一张完全没被脂粉气浸染过的脸，最抓人的是那双眼睛，大而有神，瞳仁黑白分明，眼尾微微上挑，直视镜头时，眉宇间凝着一股逼人的英气，带着一股蓬勃向上的生命力。
这种毫不遮掩的野性，混杂着刻意伪装出来的顺从，在这堆满是“精修脸”的简历里，显得格格不入，却又意外地提神。
萧明远盯着照片里的眼睛，眉头越锁越深。
他对自己的记忆力极度自负，但这脸完全陌生，可刚才那个背影、那个抬手拢发的动作，熟悉感绝不是错觉。
唯一的解释是，他从未见过她的正脸。
萧明远眸色微沉，直接给钱思禹发了条消息：【面试室的监控，切给我。】
沈霁月走进面试间，视线飞快扫过长桌后的四人，她站定，九十度鞠躬，声音平稳笃定：“各位面试官好。”
低头的瞬间，大脑已给对面贴上了精准标签：左边的中年男，钢笔与本子严格平行，死扣流程的强迫症，中间的hr，笑容僵硬翻页急躁，急需灭火器的压力怪，右侧戴名表的男士，只盯着她的站姿，看人下菜碟的观察者。
最右那位戴金丝眼镜的女士，不好糊弄的x光机，她那种清澈犀利的眼神，仿佛能直接穿透“完美人设”，看到沈霁月那层涂层下，正在疯狂吐槽的灵魂。
屏幕另一端，萧明远正盯着监控画面。
钱思禹的消息紧接着弹了出来，字里行间带着只有熟人才敢有的戏谑：【怎么？
你也看上她了？】
【她在等待区坐了将近一个小时，没玩手机，也没东张西望，之前的工作经验又完全对标你的胃口，简直是为你这种魔鬼老板量身定做的。】
在这个人人离不开手机、稍微等待五分钟就会焦躁不安的时代，一个能在高压环境下枯坐一小时且纹丝不动的人，只有两种可能：要么是迟钝到极点，要么，就是拥有着极其可怕的自控力。
而沈霁月那双清醒的眼睛，显然属于后者。
萧明远嘴角勾起一抹极淡的弧度，眼底原本的冷漠终于被一丝兴味取代。
沈霁月坐在那里，整个人依然是那个自信冷静的样子，眼神不急不缓，几乎没有一丝紧张。
hr女士先开了口：“沈女士，辛苦了，请先做一个简单的自我介绍吧。”
她点头，语气礼貌，却自带分寸：“大家好，我叫沈霁月，今年28岁，毕业于财经大学工商管理专业，本科毕业后进入向阳公司工作六年。”
她注意到，左侧那位中年男士微微点头，而右侧的年轻女士已经翻到了履历中后半部分。
“工作内容主要包括高管行程管理、商务谈判支持，以及突发事件的协调处理。”
她没有急着展开行政流程的细节，而是自然补了一句：“这类工作，更考验的是在高压环境下对人的判断，以及对局势的应变能力。”
这一句说完，hr 女士抬眼看了她一眼，神色明显多了几分认真。
沈霁月依然维持着那副谦逊的微笑，心里已经有数了。
“在任职期间，我参与了多项重点项目的执行，也逐步从事务型工作转向综合协调岗位。”
她的语气始终平稳，没有刻意强调成绩，只在关键节点给出信息。
钱思禹的手指在桌下飞快跳动，一条私信弹到了萧明远的手机上：【你看，完全没有普通求职者那种诚惶诚恐的讨好，这种松弛度，是见过大场面的。】
萧明远看着视频里的沈霁月，回复道【继续。】
“沈女士，”主考官翻动着简历，抛出了那个典型的职场陷阱题，“向阳集团是业内标杆，岗位极其稳固。在这样体面的国企工作六年却选择离开，原因是什么？”
“国企”这两个字，在职场里总自带“体面”“安稳”的滤镜，离开，往往意味着要给出一个足够正当、也足够漂亮的理由。 ↑返回顶部↑
这种毫不遮掩的野性，混杂着刻意伪装出来的顺从，在这堆满是“精修脸”的简历里，显得格格不入，却又意外地提神。
萧明远盯着照片里的眼睛，眉头越锁越深。
他对自己的记忆力极度自负，但这脸完全陌生，可刚才那个背影、那个抬手拢发的动作，熟悉感绝不是错觉。
唯一的解释是，他从未见过她的正脸。
萧明远眸色微沉，直接给钱思禹发了条消息：【面试室的监控，切给我。】
沈霁月走进面试间，视线飞快扫过长桌后的四人，她站定，九十度鞠躬，声音平稳笃定：“各位面试官好。”
低头的瞬间，大脑已给对面贴上了精准标签：左边的中年男，钢笔与本子严格平行，死扣流程的强迫症，中间的hr，笑容僵硬翻页急躁，急需灭火器的压力怪，右侧戴名表的男士，只盯着她的站姿，看人下菜碟的观察者。
最右那位戴金丝眼镜的女士，不好糊弄的x光机，她那种清澈犀利的眼神，仿佛能直接穿透“完美人设”，看到沈霁月那层涂层下，正在疯狂吐槽的灵魂。
屏幕另一端，萧明远正盯着监控画面。
钱思禹的消息紧接着弹了出来，字里行间带着只有熟人才敢有的戏谑：【怎么？
你也看上她了？】
【她在等待区坐了将近一个小时，没玩手机，也没东张西望，之前的工作经验又完全对标你的胃口，简直是为你这种魔鬼老板量身定做的。】
在这个人人离不开手机、稍微等待五分钟就会焦躁不安的时代，一个能在高压环境下枯坐一小时且纹丝不动的人，只有两种可能：要么是迟钝到极点，要么，就是拥有着极其可怕的自控力。
而沈霁月那双清醒的眼睛，显然属于后者。
萧明远嘴角勾起一抹极淡的弧度，眼底原本的冷漠终于被一丝兴味取代。
沈霁月坐在那里，整个人依然是那个自信冷静的样子，眼神不急不缓，几乎没有一丝紧张。
hr女士先开了口：“沈女士，辛苦了，请先做一个简单的自我介绍吧。”
她点头，语气礼貌，却自带分寸：“大家好，我叫沈霁月，今年28岁，毕业于财经大学工商管理专业，本科毕业后进入向阳公司工作六年。”
她注意到，左侧那位中年男士微微点头，而右侧的年轻女士已经翻到了履历中后半部分。
“工作内容主要包括高管行程管理、商务谈判支持，以及突发事件的协调处理。”
她没有急着展开行政流程的细节，而是自然补了一句：“这类工作，更考验的是在高压环境下对人的判断，以及对局势的应变能力。”
这一句说完，hr 女士抬眼看了她一眼，神色明显多了几分认真。
沈霁月依然维持着那副谦逊的微笑，心里已经有数了。
“在任职期间，我参与了多项重点项目的执行，也逐步从事务型工作转向综合协调岗位。”
她的语气始终平稳，没有刻意强调成绩，只在关键节点给出信息。
钱思禹的手指在桌下飞快跳动，一条私信弹到了萧明远的手机上：【你看，完全没有普通求职者那种诚惶诚恐的讨好，这种松弛度，是见过大场面的。】
萧明远看着视频里的沈霁月，回复道【继续。】
“沈女士，”主考官翻动着简历，抛出了那个典型的职场陷阱题，“向阳集团是业内标杆，岗位极其稳固。在这样体面的国企工作六年却选择离开，原因是什么？”
“国企”这两个字，在职场里总自带“体面”“安稳”的滤镜，离开，往往意味着要给出一个足够正当、也足够漂亮的理由。 ↑返回顶部↑